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実際に奨励金に申請し取組を実施した企業様のリアルな声をお届けします。奨励金の取組を通じて、どのように人材確保や職場環境の改善につなげたのか。導入の背景や成果、担当者の思いを伺いました。
東信化学工業株式会社
管理部部長 山崎 貴史さん
「女性の働きやすさ」と「多国籍な現場」を支える新・賃金体系。
創業70年の老舗が進める、時代に即した手当の再設計。
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